身だしなみを超えた「装い方」

印象を構成するのは、３つのポイントがあるとお伝えしています。
◆姿勢（カラダ・ココロ・行動（動き・言葉））
◆表情
◆装い（方）・・・　服、メイク、ヘアスタイル、身につけている小物類全て含む
それぞれが普段どう使われているか
服はもちろん、様々な要素が重なって作り出されていきます。
そして時間と共に、第一印象、第二印象、第三印象・・・と変化をしていきます。
コンサルティングでは、初めにこの全てのバランスをチェックしていきます。

今、どこでどんなことが発信されているか、
本来の持っている自分らしさのどこを強化すると「らしさ」が自然に相手に伝わるものになるか＝見えるカタチになるか。
それを装い方でどう強化したり、時には引き算したり、、、方程式のように考えてバランスを考えていきます。
写真の図は、あくまでも方程式のイメージとして捉えてみてください。
そして、一瞬の魔法で変わったものは、ひとときの魔法がとけたら消えてしまいます。
見た目も、体の成長とともに「育てていくもの」と考えてみてください。

印象の法則はいたってシンプル。そこでまず一番簡単にご自身でトライしやすいのが、やはり「服やメイク、ヘアスタイル」などの外見的要素になりますね。
印象がちょっと気になる、という方、自分では思いもよらない印象を言われたり、もっとこんな風に言われてみたいな〜と思っているのに、なかなかそう言われることが少ない。なんていう時には、ここからチェック。

自分が引き立つもの・似合うものには、好みとは違った見方やちょっとした法則や方程式があります。
好き、似合う、印象力（外見力）は、それぞれ選択をする方法が違います。

「服を身に着けること」
これは誰でも毎日当たり前のようにしている習慣。
今日は何のための１日か、何を得たい１日か、それによっても好き・似合う・印象力、のどれを用いるかが変わります。

そう、小さい頃から私も教わってきました。
でも、もし今日初めて会ったあの人が、もしもあの服装でなかったら？
印象が違って見えることがありますよね。
人の見た目＝「外見力」という人に何かを伝える・伝わるコミュニケーションでもあり、言葉のように的確なものではないけれど、多くの情報が伝わるモノ。
大切なのは「意図をもつこと」。明確化をすること、そして現実化のために具体化させること。

言葉以外にも、「伝える・伝わる」コミュニケーションの方法があるということですね。
ビジュアルブランディングでは、このノンバーバルコミュニケーションのバランスを見ていきます。